Riċentement, wara 100 jum ta 'rettifika tal-kwalità, il-kumpanija tagħna kellha laqgħa fil-qosor u laqgħa ġdida ta' tnedija ta' kull tliet xhur, bħala opportunità biex tintroduċi r-rekwiżiti futuri ta 'kontroll tal-kwalità u l-pjan ta' ħidma. Ir-riorganizzazzjoni tal-{1}}jum tal-kwalità tfisser li tintegra r-riżorsi kollha tal-kumpanija, ittejjeb l-effiċjenza tal-produzzjoni tal-kumpanija u l-kwalità tal-prodott, u tissodisfa d-domanda tas-suq għal titjib kontinwu tal-kwalità tal-prodott.
Iġbor fil-qosor u rrikonoxxi r-riżultati tal-aħħar 100 jum ta’ xogħol
Fl-aħħar 100 jum ta 'proċess ta' rettifika tal-kwalità, il-kumpanija użat bis-sħiħ il-vantaġġi tagħha stess, u ħadet il-kwalità tal-prodotti bħala l-għan ewlieni, issaħħaħ is-sistema ta 'ġestjoni, u ttejjeb il-kwalità u l-ħiliet tal-persunal. Fil-laqgħa fil-qosor, il-mexxej tal-kumpanija, is-Sur Xia, irrikonoxxa l-prestazzjoni eċċellenti tal-persunal u ppremja lil kulħadd bħala inċentiv għall-persunal.
Id-diskors tas-Sur Xia dwar ir-rettifika tal-kwalità tal-{0}}jum il-ġdid
Fil-laqgħa tat-tnedija, is-Sur Xia għamel diskors importanti, il-kumpanija tagħna laħqet kooperazzjoni ma 'klijenti importanti, fil-futur, il-ħakma tal-kwalità tal-prodott għandha tkun aktar dettaljata, u tenfasizza kull proċess ta' kull prodott, issegwi l-eċċellenza u titjib kontinwu.
Is-Sur Xia qal li l-kumpanija se żżid l-investiment tagħha fil-protezzjoni ambjentali u t-taħriġ tal-persunal fil-100 jum li ġejjin biex tissodisfa d-domanda u r-rekwiżiti tas-suq. L-għan tagħna huwa li nippromwovu l-iżvilupp tal-kumpanija taħt ambjent ta 'produzzjoni stabbli u sostenibbli.
Ħaddiema tal-workshops u impjegati tad-dipartiment tal-kwalità jipparteċipaw f’din il-konferenza
Is-suċċess ta' kumpanija huwa r-riżultat tal-isforzi konġunti tal-impjegati kollha. L-impjegati li pparteċipaw f’din il-konferenza ffirmaw isimhom u l-ideat tagħhom fuq il-banner biex jesprimu d-determinazzjoni tagħhom li jaħdmu fil-futur. Il-maniġer ġenerali qal li l-persunal għandu jistaqsi aktar u jazzarda jitkellem meta jiltaqgħu ma 'xi problemi fil-proċess tax-xogħol, u sejjaħ lil kull impjegat tal-kumpanija biex juri aħjar is-saħħa u l-valur tagħhom għall-iżvilupp tal-kumpanija.
Bħala konklużjoni, iż-żamma b'suċċess ta 'din il-laqgħa ta' rettifika tal-{0}}ġurnata tal-kwalità stabbiliet għanijiet u pjanijiet ġodda għall-iżvilupp futur tal-kumpanija. Aħna nemmnu li bl-isforzi konġunti tal-persunal kollu, il-futur tal-kumpanija se jkun isbaħ u aħjar!
